CÔNG TY CỔ PHẦN NÔNG NGHIỆP BAF VIỆT NAM
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
VỊ TRÍ: TRƯỞNG BỘ PHẬN GIỐNG
Khu vực làm việc: Miền Bắc, miền Trung - Tây Nguyên, Miền Nam
==============================================
1.MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Tham gia hoạch định chiến lược, mục tiêu phát triển và kế hoạch làm việc của Phòng
Xây dựng chỉ số chọn lọc; Cơ cấu giống; Quy trình xăm tai, thẻ tai; Quy trình Chọn giống, quy định quản lý giống.
Xây dựng và triển khai kế hoạch cải tiến chất lượng giống
Lập kế hoạch và thực hiện ghép phối cho đàn nái GGP
Quản lý công tác chọn giống sơ sinh, cai sữa heo giống
Quản lý công tác chọn giống hậu bị
Quản lý công tác lập và triển khai kế hoạch loại thải, thay đàn
Kiểm soát công tác quản lý đàn giống tại các trại giống
Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc và Lãnh đạo phòng về các vấn đề thuộc lĩnh vực chuyên môn
Quản lý nhân sự, tài chính và các rủi ro liên quan đến hoạt động của Phòng trong phạm vi trách nhiệm và quyền hạn
Xây dựng và hoàn thiện các quy trình, tài liệu chuyên môn
Thực hiện các công tác khác theo yêu cầu của Ban Tổng Giám đốc và Lãnh đạo phòng
2.QUYỀN LỢI VÀ CHẾ ĐỘ:
Thu nhập: (Lương cố định + Lương hiệu quả công việc) + Tiền thưởng + Chính sách chế độ phúc lợi.
Tổng thu nhập từ: 30.000.000 - 35.000.000 vnđ/tháng.
Đóng BHXH, BHYT và BH thân thể.
Tiền thưởng các ngày lễ tết, trung thu, sinh nhật, sinh nhật vợ (chồng) con, ... theo quy định công ty.
Hỗ trợ tiền tử tuất, người thân tử tuất.
Thưởng lương tháng 13.
Thưởng cán bộ xuất sắc/năm.
Thưởng sáng kiến (Tháng).
Chính sách phúc lợi khác: Khám sức khỏe định kỳ hằng năm, Teambuilding kết hợp du lịch, tân niên, tất niên, hội thao hàng năm, Cổ phần/ ESOP, …. .
Làm việc: 26 công/tháng (48 giờ/ tuần).
Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN,...theo quy định của luật lao động.
Chế độ phúc lợi riêng của Công ty BAF và Tập đoàn Tân Long.
Xét duyệt tăng lương hằng năm, team building, hoạt động văn hóa Tập đoàn.
3.YÊU CẦU:
Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Chăn nuôi, Thú y.
Tối thiểu 4-7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thú y.
Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm quản lý.
Kỹ năng quản lý đội ngũ tốt.
Khả năng làm việc dưới áp lực cao, xử lý tình huống nhanh.
Sẵn sàng đi công tác thường xuyên trên toàn quốc.
Thông tin ứng tuyển:
Gửi vui lòng CV về: ………………………
Tiêu đề email: [Ứng tuyển – VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN]
Liên hệ: Theo số điện thoại của chuyên viên tuyển dụng hỗ trợ.
Hồ sơ nhận việc:
- CCCD công chứng có hiệu lực trong vòng 6 tháng.
- Giấy khám sức khoẻ (tuyến huyện).
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền.
- Xác nhận thông tin cư trú.
- Bằng cấp công chứng.